労務コンサルティング・助成金申請のエキスパート　小池事務所

労務コンサルティング・助成金申請のエキスパート
貴社の人事・労務管理を専門家に任せて　時間と経費を削減しませんか？

給与計算代行

業務内容とメリット

当事務所の関与先様に一番多いのは　給与計算業務も含めて顧問契約という形態です。　ひとえに給与計算といいましても　基本給の決め方（年棒制・月給制・日給制・時間給制など）から各種手当て、残業単価の決め方、社会保険料に源泉所得税などなど決まりごとは多岐にわたり、また法改正が頻繁に行われるので　知らないうちに保険料がかわっていたなんてこともありがちです。
これらは　給与計算代行により解決できますし　同時に月額変更届や助成金診断もおこないますので　かなりの労力削減になります。
その他　給与計算の注意点等いくつかあげておきますので参考にしてください。